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　　各市州、縣市區(qū)財(cái)政局，省直各部門，有關(guān)中介機(jī)構(gòu)：
　　
　　為進(jìn)一步規(guī)范中介機(jī)構(gòu)參與財(cái)政支出績效評(píng)價(jià)工作，提高績效評(píng)價(jià)工作質(zhì)量，根據(jù)《湖南省人民政府關(guān)于深化預(yù)算管理制度改革的實(shí)施意見》（湘政發(fā)〔2015〕8號(hào)）有關(guān)要求，我們制定了《湖南省中介機(jī)構(gòu)績效評(píng)價(jià)工作質(zhì)量考核辦法》，現(xiàn)予印發(fā)，請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。
　　
　　附件：1、湖南省中介機(jī)構(gòu)績效評(píng)價(jià)工作質(zhì)量考核辦法
　　
　　2、中介機(jī)構(gòu)績效評(píng)價(jià)工作質(zhì)量考核評(píng)分表
　　
　　湖南省財(cái)政廳
　　
　　2015年8月21日
　　
　　附件1
　　
　　湖南省中介機(jī)構(gòu)績效評(píng)價(jià)工作質(zhì)量考核辦法
　　
　　為加強(qiáng)對(duì)中介機(jī)構(gòu)參與財(cái)政支出績效評(píng)價(jià)工作的管理和監(jiān)督，提升績效評(píng)價(jià)工作質(zhì)量，促進(jìn)中介機(jī)構(gòu)參與績效評(píng)價(jià)工作制度化、規(guī)范化和科學(xué)化，根據(jù)《湖南省人民政府關(guān)于深化預(yù)算管理制度改革的實(shí)施意見》（湘政發(fā)〔2015〕8號(hào)）有關(guān)要求，制定本考核辦法。
　　
　　一、考核主體
　　
　　按照“誰建庫，誰考核”的原則，省財(cái)政廳對(duì)省級(jí)中介機(jī)構(gòu)庫的中介機(jī)構(gòu)進(jìn)行績效評(píng)價(jià)工作質(zhì)量考核，各級(jí)財(cái)政部門對(duì)所建立的中介機(jī)構(gòu)庫的中介機(jī)構(gòu)進(jìn)行績效評(píng)價(jià)工作質(zhì)量考核。
　　
　　二、考核對(duì)象
　　
　　本辦法的考核對(duì)象為接受財(cái)政部門或預(yù)算部門委托，按有關(guān)規(guī)定開展財(cái)政支出績效評(píng)價(jià)的中介機(jī)構(gòu)。
　　
　　本辦法所稱的中介機(jī)構(gòu)是指依法設(shè)立并具備相應(yīng)資質(zhì)，接受財(cái)政部門、預(yù)算部門委托，參與預(yù)算績效管理工作，提供績效評(píng)價(jià)服務(wù)的會(huì)計(jì)師事務(wù)所、資產(chǎn)評(píng)估所等機(jī)構(gòu)。
　　
　　三、考核內(nèi)容
　　
　　績效評(píng)價(jià)工作質(zhì)量考核包括財(cái)政部門委托的重點(diǎn)評(píng)價(jià)項(xiàng)目工作質(zhì)量和預(yù)算部門委托的自評(píng)項(xiàng)目工作質(zhì)量考核。主要考核中介機(jī)構(gòu)績效評(píng)價(jià)方案設(shè)計(jì)、現(xiàn)場(chǎng)評(píng)價(jià)、報(bào)告撰寫、基礎(chǔ)工作、職業(yè)道德等五個(gè)方面?？己藢?shí)行百分制，滿分為100分，具體內(nèi)容及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)見中介機(jī)構(gòu)績效評(píng)價(jià)工作質(zhì)量考核評(píng)分表。
　　
　　四、考核方式
　　
　　年度績效評(píng)價(jià)工作結(jié)束后，財(cái)政部門對(duì)各中介機(jī)構(gòu)績效評(píng)價(jià)工作質(zhì)量進(jìn)行考核?？冃гu(píng)價(jià)工作質(zhì)量考核以了解日常工作、檢查績效評(píng)價(jià)報(bào)告和評(píng)價(jià)項(xiàng)目檔案為主。根據(jù)需要采取聽取匯報(bào)、查閱資料、舉行座談、個(gè)別了解的方式進(jìn)行佐證，必要時(shí)詢問項(xiàng)目評(píng)價(jià)負(fù)責(zé)人或者到被評(píng)價(jià)單位和其他相關(guān)部門單位調(diào)查核實(shí)有關(guān)情況。
　　
　　由預(yù)算部門委托的績效評(píng)價(jià)工作業(yè)務(wù)，中介機(jī)構(gòu)在將績效評(píng)價(jià)報(bào)告報(bào)送預(yù)算部門時(shí)，需將績效評(píng)價(jià)報(bào)告和相關(guān)材料一同報(bào)送同級(jí)財(cái)政部門。各被考核中介機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)積極配合，如實(shí)反映情況、提供資料，不得弄虛作假。
　　
　　五、結(jié)果運(yùn)用
　　
　　績效評(píng)價(jià)工作質(zhì)量考核工作結(jié)束后，將及時(shí)通報(bào)績效評(píng)價(jià)工作質(zhì)量考核結(jié)果。工作質(zhì)量考核結(jié)果與當(dāng)年付費(fèi)及下一年度委托績效評(píng)價(jià)工作業(yè)務(wù)掛鉤。對(duì)不及時(shí)向財(cái)政部門報(bào)送績效評(píng)價(jià)報(bào)告（含財(cái)政部門委托的重點(diǎn)評(píng)價(jià)報(bào)告和預(yù)算部門委托的自評(píng)報(bào)告），或在績效評(píng)價(jià)工作中存在隱瞞問題、情況失實(shí)、保密措施不嚴(yán)、違紀(jì)違法等嚴(yán)重質(zhì)量問題的中介機(jī)構(gòu)，將列入黑名單，三年內(nèi)不得參與湖南省各級(jí)財(cái)政預(yù)算績效管理相關(guān)工作。
　　
　　六、各市州、縣市區(qū)財(cái)政部門可結(jié)合本地實(shí)際情況制定相應(yīng)的考核辦法。
　　
　　七、本考核辦法自發(fā)布30日后施行。